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募集要項 JOB DESCRIPTION

(中途)開発エンジニア

設立以来、クライアントとの直取引を中心に、システム開発、インフラ構築の両方で事業を拡大してきた当社。
今後も会社の成長と共に、一人でも多くのエンジニアを応援していくため、新たなメンバーを増員募集しています。

職種 ■開発エンジニア
概要 ■具体的な仕事内容
 大手企業から受託しているシステムの設計、開発、テストの一連の作業

【担当業種】
 金融/情報・通信/流通・小売・サービス/官公庁・文教
 ※過去の経験を踏まえ、ポジションをアサインさせて頂く予定です。
 (配属先の希望は最大限考慮します)
  ※全リモート、半リモート勤務の現場もあります 。
詳細 ■主なプロジェクト例

 ◆東証一部上場の大手企業『クレジットカード決済のオンラインシステム開発』
  (複数プロジェクトに携わっており当社メンバーは16名在籍、1プロジェクト規模:約30名)
   技術: PL/1、C言語、Java等 工程: 要件定義、設計、開発、テスト、保守/維持

 ◆大手通信グループ企業『顧客料金のシステムの開発』
  (複数プロジェクトに携わっており当社メンバーは8名在籍、1プロジェクト規模:約20名)
  技術: VB.net、Java等 工程: 要件定義、設計、開発、テスト、保守

 ◆自治体のマイナンバー管理システムの保守
  (複数プロジェクトに携わっており当社メンバーは4名在籍、1プロジェクト規模:約10名)
   技術: Java 工程: 設計、開発、テスト、保守
勤務地 本社/浜松町
常駐先/茅場町、品川シーサイド、大崎 等
※配属先によって異なります。
勤務時間 9:00〜18:00
※配属先によって異なります。
雇用形態 正社員
給与 要相談
※年齢・経験を考慮して優遇します。
賞与 ■年1回(3月)
※インセンティブ
昇給 ■年1回(4月)
社員の年収例 年収450万円/28歳 エンジニア職   
年収520万円/32歳 リーダー職
年収700万円/38歳 マネージャー職  
年収850万円/42歳 マネージャー職
待遇、福利厚生 各種制度 <各種手当>
■交通費全額支給
■役職手当
■資格手当

<各種制度>
■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
■退職金制度(3年間の勤務後より支給)
■育児休業制度(取得実績有)
■資格取得支援制度
■各種研修制度(社内外)
■時短勤務制度
■私服勤務OK(ただし、プロジェクト先に準じます)
休日・休暇 ■完全週休2日制(土、日、祝)
  ※一部シフト制の現場がございます。
■年次有給休暇(2022年度取得率 79.5%)
■夏期休暇(3日間)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■看護休暇
■介護休暇
■生理休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■特別休暇制度(誕生日休暇、長期勤続休暇)
連絡先 採用担当
TEL:03-5733-3960
Mail:saiyo-sinsotsu-ML@ism-jp.com

PROCESS 選考プロセス

  • 書類選考

    ご提出いただいた書類をもとに選考を行います。

  • 1次面接

    現場担当(もしくは採用担当)によるZoom面接

  • 2次面接

    現場責任者による対面またはZoom面接

  • 最終面接

    代表取締役社長による面接+適性検査
    ※本社での実施を予定しております
    ※所要時間は約1時間となります

  • 内定

    内定通知及び雇用条件を人事担当よりご連絡いたします。

  • ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
  • ※応募から内定までは(最短)約 2 週間を予定しています。
  • ※当社 SES 企業となりますので、お客様先での面談は上記カウントに含めておりません。ご了承ください。
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